คณะกรรมการประกันสังคมมีมติเห็นชอบปรับเพิ่มค่าคลอดบุตรจากเดิม 13,000 บาท เป็น 15,000 บาท โดยมีผลตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2568 เป็นต้นไป เพื่อบรรเทาภาระค่าใช้จ่ายของผู้ประกันตนที่มีบุตร
รายละเอียดสิทธิประโยชน์ที่ปรับเพิ่ม
นอกจากค่าคลอดบุตรที่เพิ่มขึ้นแล้ว ยังมีการปรับปรุงสิทธิประโยชน์อื่น ๆ เช่น การเพิ่มวงเงินค่าฝากครรภ์และการดูแลทารกแรกเกิด เพื่อให้ครอบคลุมค่าใช้จ่ายที่จำเป็นมากขึ้น ผู้ประกันตนสามารถใช้สิทธิได้ทั้งในสถานพยาบาลของรัฐและเอกชนที่เข้าร่วมโครงการ
เงื่อนไขการรับสิทธิ
- ผู้ประกันตนต้องจ่ายเงินสมทบมาแล้วไม่น้อยกว่า 5 เดือนภายใน 15 เดือนก่อนเดือนที่คลอด
- สามารถใช้สิทธิได้คราวละไม่เกิน 2 ครั้ง
- กรณีคลอดบุตรแฝด ให้ได้รับค่าคลอดบุตรคนละ 15,000 บาท
การปรับเพิ่มครั้งนี้เป็นไปตามนโยบายของรัฐบาลที่ต้องการยกระดับคุณภาพชีวิตของแรงงาน และลดความเหลื่อมล้ำในการเข้าถึงบริการสุขภาพ
ผลกระทบต่อผู้ประกันตน
ผู้ประกันตนกว่า 12 ล้านคนจะได้รับประโยชน์จากการปรับเพิ่มค่าคลอดบุตรครั้งนี้ โดยเฉพาะกลุ่มแรงงานที่มีรายได้น้อยซึ่งมีภาระค่าใช้จ่ายสูง นอกจากนี้ ยังช่วยส่งเสริมให้ผู้ประกันตนวางแผนครอบครัวได้ดีขึ้น
สำนักงานประกันสังคมจะดำเนินการปรับระบบการจ่ายเงินให้สอดคล้องกับมติคณะกรรมการฯ และแจ้งให้สถานพยาบาลทราบโดยทั่วกัน
